青岛上合临空控股发展集团有限公司成立于2023年5月31日，资产总额超千亿元，是由胶州市人民政府批准成立的国有独资企业。作为上合新区北部区域城乡联动发展、产业生态培育的主力军，集团立足青岛胶东临空经济示范区“七个新”发展定位，以“助力空港、服务上合”为使命，积极承担上合临空国家战略，推动存量资产盘活、融资渠道拓宽和运营能力升级，打造引领国际化高端范的国有资本投资运营平台。根据集团战略发展需要和人才需求，现面向社会公开招聘。
本次公开招聘岗位25个，计划招聘工作人员35人，具体岗位数量、岗位职责、任职要求等详见附件《青岛上合临空控股发展集团有限公司社会公开招聘职位表》。
1.具有中华人民共和国国籍，政治坚定，拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律法规。
2.身体健康，具有良好的心理素质、良好的品行和职业道德，认真履职，遵守纪律，勤勉尽责，团结合作，廉洁从业，保守秘密，维护公司的荣誉和利益。
3.具有大学本科及以上学历，学士及以上学位。应聘人员应在报考前取得招聘岗位报名条件要求的学历学位证书，国（境）外留学人员取得教育部留学服务中心出具的学历学位认证书后，可应聘有相应层次学历学位要求的岗位。
4.报考专业与所学专业相同或者是相近，所学专业名称因旧专业、自设学科（专业）、国（境）外专业与所列专业不同，但研究方向近似的也可报考。
5.具有履行岗位职责所必需的专业知识和良好的职业素养，具备拟任职位的其他任职要求。
7.有以下情形之一的，不得报考：（1）受过刑事处罚、行政拘留处罚的；（2）被开除中国党籍、开除公职的，曾参加非法组织、组织或者从事其他危害国家安全活动的；（3）被依法列为失信联合惩戒对象的；（4）因违规违纪被开除、辞退或解聘的；（5）涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的；（6）现役军人；（7）在读全日制高校学生；（8）法律法规、政策规定不得聘用为国有企业工作人员的其他情形。
本次招聘采取报名→网上初审与资格审查→考试→考察体检→录用公示→入职等程序，择优聘用，招聘信息将通过“胶州人才网”（）面向社会发布。
报名需上传材料：身份证、学历证书、学位证书、学信网导出的学历证书电子注册备案表、社会保险个人社保参保证明、相关职称证书，留学人员须上传教育部留学服务中心国（境）外学历学位认证等。
应聘人员在报名前，请仔细阅读招聘简章及有关政策规定，确认符合拟报岗位的条件后再进行网上报名。应聘人员对招聘岗位要求的专业、学历、学位以及其他资格条件等信息需要咨询时，请电线）应聘人员须在规定时间内登录报名系统，如实填报、提交个人信息并按要求上传相关证明材料，每名应聘人员仅可报考1个岗位。报名系统于2023年12月18日9:00开放，2023年12月24日17:00关闭首次报名系统
（3）应聘人员需登录“胶州人才网”（）点击报名链接进行网上报名，应聘人员报名前应认真阅读本简章，确认符合拟应聘岗位的条件，并在规定时间内登录报名系统进行网上报名，如实填写、提交相关个人信息资料并按要求上传照片（文件格式为jpg、png格式，文件大小100KB以下，照片处理工具可在报名系统下载）。
（4）应聘人员应妥善保管登录名和密码，以防他人盗用影响报名和考试。对恶意提交报名信息，扰乱报名秩序，伪造证件或证明材料骗取考试资格的，一经查实，取消应聘资格。
（5）网上报名系统的填表项中的家庭成员及其主要社会关系，必须填写姓名、工作单位及职务。学习经历须从高中阶段开始填写至最高学历，工作经历请从首次参加工作开始填写至今。
（6）应聘人员必须使用二代身份证报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。
（7）提交报名后，进入报名资格待审核状态。待审核期间无法更改、补充报名材料，审核驳回后应聘人员可补充材料并重新提交报名。报名资格一经网上审核通过，不能更改个人信息及材料。
（8）因提交报名申请材料不准确、不完整、不符合要求影响网上报名的，由应聘人员本人承担相应后果。
考试采用“初试+复试”的方式。考试时间、地点、形式等相关事宜另行通知。部分岗位可根据报名情况增设笔试或技能测试环节，主要测评应聘人员综合分析、组织协调、应急应变能力以及专业基本能力素质等方面。
1.通过考试的人选需同意授权并配合开展背景调查工作，不同意背景调查的人选视为未通过考察。
2.背景调查通过的人选参加体检考察，体检标准和项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，对按规定需要复检的，结果以复检结论为准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为放弃。
薪酬标准按照市场化原则，参考企业同岗位人员薪酬标准协商确定，与业绩挂钩。同时，招聘人员符合本地有关人才引进政策的，按规定享受相应政策。
1.资格审查贯穿招聘工作全过程，应聘人员提供的信息必须真实准确，如发现录用人员提供虚假证明和信息，取消录取资格。
3.考试相关信息通过“胶州人才网”发布，请应聘人员及时关注“胶州人才网”（）信息发布，避免错过重要信息影响考试聘用。因个人原因未及时关注信息发布，错过本次招聘者，视同自愿放弃。